Revenue Marketing ist keine Rocket Science
...wenn du mit unserem Team aus Top-Talenten arbeitest.
Aufbau einer Paid Social Engine durch strukturiertes Testen, exzellente Creative Strategy & Channel Expansion
"YOYABAs tiefes Verständnis für B2B SaaS und der herausragende Support in der Creative Production für unsere Social Campaigns haben unsere Marketingziele entscheidend vorangebracht."
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Entwicklung einer Paid Growth Strategie (Search & Social), die den Wachstumszielen des Unicorns gerecht wird
Aufbau einer datengetriebenen Paid-Strategie für drei Produktbereiche, mit einem marktübergreifenden Ansatz
SEO-Strategie mit Fokus auf SMB und Bottom-of-Funnel Keywords mit hohem Buying-Intent
Ownership über die Organic Growth Strategie eines der schnellstwachsenden AI-Health-Tech-Companies
Verantwortung für Personios globale Paid Growth Strategy, einschließlich Creative Strategy & Production
We handed our global paid strategy to YOYABA and they delivered. They brought a senior team with deep GTM expertise for B2B, took full ownership across multi-six-figure monthly budgets and consistently went above and beyond.
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Outbound SQLs in 5 Monaten verdoppelt durch eine signalbasierte Outbound-Engine
Meet the YOYABEES
Werte, die den Weg weisen und Kunden Wert schaffen
Ehrlichkeit
Transparenz und Ehrlichkeit sind die Grundlage für gemeinsames Wachstum. Nur wenn wir ehrlich sind, können wir herausragende Ergebnisse für uns und unsere Kunden erzielen. Nur wenn wir transparent sind, können wir aus Fehlern lernen und unsere Services kontinuierlich verbessern. Das treibt uns an, ehrlich.
Loyalität
Jede gute Beziehung baut auf Treue. Diese Loyalität gilt unseren Mitarbeitenden und unseren Kunden gleichermaßen. Sie wird durch alltägliche Herausforderungen erprobt und durch gemeinsame Erfahrungen gestärkt. Deshalb ist Loyalität die Grundlage für unser tägliches Handeln. Im Büro, auf Events und beim After-Work-Getränk.
Performance
Messbare Ergebnisse sind unsere Motivation und unser Versprechen an Kunden. Deshalb unterstützen wir Mitarbeitende durch maßgeschneiderte Trainings und bewährte Methoden zur individuellen Förderung. Wir glauben fest daran, dass Ergebnisse die beste Grundlage für persönliches und berufliches Wachstum ist.
Unser advisory board
Gülsah Wilke ist Investorin sowie Mitgründerin von 2hearts – Europas größter Plattform für Menschen mit Migrationshintergrund aus der Tech-Szene. Sie setzt sich mit ihrer Erfahrung, Kapital und Netzwerk leidenschaftlich für die Förderung und Investition in vielfältige (Gründer)-Teams und den Aufbau von Führungspositionen im Technologiebereich ein. 2023 erhielt Gülsah Wilke vom Startup Verband den Impact Entrepreneur of the Year Award, das Manager Magazin zählt sie zu den einflussreichsten Frauen der deutschen Wirtschaft und das Handelsblatt kürte sie zum „Vorbild des Jahres 2024". Zudem ist Gülsah Partnerin und Head of German Office der DN Capital.
Andrew war Co-Founder von Idio, das an Optimizely verkauft wurde, wo Andrew dann als VP Corporate Marketing tätig war. Während dieser Zeit leitete er die globale Strategie und Aktivität für Demand Gen, Brand, Digital, ABM und Content - und skalierte von 300 Mitarbeitern auf über 1.500 in nur 1,5 Jahren. Jetzt ist Andrew Chief Marketing Officer bei Paddle, wo er mehr als 295 Mio. US-Dollar eingeworben, ProfitWell übernommen und nun das Marketing mit einem Multi-Produkt- und Multi-Markt-Geschäft weiter skaliert hat.
Liam Bartholomew ist VP Marketing bei Cognism und leitet alle Marketingaktivitäten für ein US-amerikanisches B2B-SaaS-Unternehmen. Zuvor war er VP of Demand Generation bei Refine Labs, wo er mit mehr als 30 B2B-SaaS-Unternehmen an der Umsetzung einer Demand-Generation-Strategie arbeitete. Mit seinen Einblicken in den US-Markt und seinen Erfahrungen aus der großen Wachstumsphase von Refine Labs ist sein Rat für uns unglaublich wertvoll.
Gleb Tritus ist ein leidenschaftlicher Founder, Business Angel und Innovator. Als Geschäftsführer der Digitalisierungseinheit der Lufthansa Group wurde er u.a. vom Wirtschaftsmagazin Capital mehrfach zu einem der "Deutschlands Top 40 unter 40 in Management“ sowie zum Leiter von „Deutschlands bestem Digitallabor“ gekürt. Tritus berät zahlreiche deutsche Konzerte bei ihrer Digitalisierungsstrategie und ist seit über zehn Jahren als Frühphaseninvestor mit Fokus auf B2B Software-as-a-Service aktiv. Als Vorstandsmitglied des Bundesverbandes Deutscher Startups gestaltet er die Rahmenbedingungen für junge Digitalunternehmen aktiv mit.
Dominik Angerer ist Co-Founder von Storyblok, einem Headless CMS und B2B SaaS Scale-Up, das eine €47 Mio. Series B im Jahr 2022 abgeschlossen hat und ein Team von 250 Mitarbeitern hat. Dominik ist erst 29 Jahre alt, hat aber schon das Beste aus beiden Welten erlebt: Die Kundenbetreuung in einer Agentur und eines der am schnellsten wachsenden B2B Software Scale-Ups in DACH.
Die YOYABA Story Jetzt auf Amazon Prime
In der renommierten Dokumentationsreihe „Selfmade" von Amazon Prime teilen unsere Gründer Christian und Tim Dinge, die sie noch auf keiner Keynote und in keinem Podcast preisgegeben haben.
Es geht um die komplette Reise von der Gründung in einer Studenten-WG im Jahr 2019 bis zur 50-köpfigen Company und einer der bekanntesten Revenue Marketing Agencies im DACH-Raum.
Das Resultat ist eine 45-minütige Folge voller Herausforderungen, Erfolge und Rückschläge, der kostenlos auf Amazon Prime verfügbar ist.Damit schließen sich Christian und Tim prominenten Gründern wie Jan Marquardt an, die Amazon in der Dokureihe porträtiert.
Lerne von unseren Internen Experten
Unsere Company Thought Leader nutzen Social Media, um die Revenue Marketing Mentalität und die YOYABA-Story mit der Welt zu teilen.
Ein JA zu YOYABA ist ein NEIN zu 0-8-15
Um das Wachstum unserer Kunden zu sichern, müssen wir selbst ständig über uns hinauswachsen. Deshalb besetzen wir unsere Teams mit absoluten Top-Talenten in Marketing, Analytics und Content.
Bei uns arbeitest du jeden Tag mit Thought Leadern in Sales und Digital Marketing. Deine Expertise skaliert B2B Software Companies und sichert ihnen langfristige Profitabilität. Dieses einzigartige Arbeitsumfeld bringt dich dazu, schnell zu lernen und jeden Tag ein Stück besser zu werden.
Backoffice ist eher dein Ding? Auch hier suchen wir regelmäßig nach motivierten Talenten, um Prozesse effizient zu gestalten und unseren fachlichen Teams den Rücken freizuhalten.
Dein nächstes Quartal startet hier
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